Notícias
Cogna entra na Seleção ESG do Banco do Brasil!
11 de Abril de 2022
Em 7 de abril foram divulgadas as empresas da Seleção ESG do Banco do Brasil, com a Cogna entre as 18 selecionadas – sendo a única empresa do Setor de Educação.
A Carteira BB ESG, é uma escolha das cinco ações com o maior potencial de valorização dentre as empresas da Seleção BB ESG, tendo como objetivo entregar aos clientes do banco uma seleção de ações que apresentam maior retorno potencial no trimestre dentre as empresas que exibem as melhores práticas nos aspectos ambiental, social e de governança. Compõem a lista completa: AES Brasil, B3, Bradesco, Cielo, Cogna, Itaú, Klabin, Localiza, Lojas Renner, M. Dias Branco, Movida, Natura, Sabesp, Santander, São Martinho, Suzano, Vibra Energia e WEG.
No processo de integração de fatores ESG nos relatórios e análises de recomendação desenvolvidos pelo time de pesquisa do BB, há um acompanhamento mais próximo do tema, selecionando – dentro do universo de empresas cobertas pelo BB Investimentos – aquelas que vêm se destacando nos aspectos relacionados à preservação do meio ambiente, responsabilidade social e melhores práticas de governança corporativa. Os papéis escolhidos passaram por uma criteriosa análise e constituem uma seleção de empresas que vêm sendo bem sucedidas no alinhamento de seus negócios às práticas sustentáveis e socialmente responsáveis.
“Mais do que a sua própria atuação como umas das maiores instituições privadas de ensino no Brasil, a Cogna tem colocado os temas ESG no centro de sua estratégia corporativa.“
Relatório Carteira ESG BB
O manifesto divulgado pela Cogna em novembro de 2021, com metas e compromissos objetivos da empresa nos aspectos ESG, inclusive relacionando aos ODS correspondentes chama a atenção dos avaliadores, com destaque às metas do pilar Social: (i) beneficiar 5 milhões de pessoas através de atendimentos comunitários e projetos sociais; (ii) beneficiar 150 mil professores da educação pública com produtos e serviços educacionais; e (iii) capacitar 150 mil pessoas em negócios e competências empreendedoras. A diversidade empresarial também ganha destaque, com compromissos de equidade (50%) de cargos de liderança entre homens e mulheres e de que 40% das posições, inclusive de liderança, sejam ocupadas por pessoas negras, até 2025. Conheça mais sobre nossos compromissos clicando aqui.
Para conhecer o relatório completo acesse: Research BB Investimentos
Imagem: Team discussion photo created by freepik – www.freepik.com